Tag: satysfakcja z pracy zawodowej

Kim są młodzi polscy migranci?

Prof. Izabela Grabowska, socjolog rynku pracy i ekonomistka z Uniwersytetu SWPS, postanowiła wraz z zespołem zbadać tych, którzy swoje pierwsze doświadczenia zawodowe chcieli zdobywać za granicą.

Jak osiągnąć stan „flow” w pracy?

Produktywność i efektywność pracowników wiąże się z poczuciem przybliżania się do celu. O wiele łatwiej zarządza się własną energią, uwagą czy zadaniami do wykonania, jeśli wiemy, co jest dla nas istotne.

Jakie są źródła życiowej satysfakcji Polek?

Być partnerką, żoną, przyjaciółką, koleżanką, matką, siostrą, córką, pracownikiem, gospodynią domową, a jednocześnie pozostać kobietą. Odpowiadać na potrzeby innych, ale znajdować czas dla siebie – na odpoczynek, pielęgnację urody, rozwój zawodowy i osobisty. Jak wysokie wymagania stawiają sobie kobiety?

Czy potrzebujesz zmiany w pracy?

Być może chcesz zmienić firmę, w której pracujesz, a może po prostu jest ci źle w obecnej i nie masz pomysłu na to, co dalej zrobić. Odpowiedz szczerze „tak” lub „nie” na poniższe stwierdzenia i dowiedz się, czy warto zrobić krok w stronę zmiany.

Praca z pasją. Wybory i kompromisy

Na pewno nieraz słyszałaś hasło „pracuj z pasją” promowane jako

przepustka do zawodowego spełnienia. Tylko dlaczego jednych

prowadzi w dolinę szczęścia, a innych na skraj przepaści,

jaką jest wypalenie zawodowe?

6 kroków do zwiększenia zaangażowania w pracy

Aktywna postawa i nastawienie na osiągnięcie sukcesu zawodowego sprawiają, że bardziej angażujemy się w wykonywanie naszej pracy. Stawiając przed sobą i realizując coraz ambitniejsze cele, czujemy również większą satysfakcję, nawet wtedy gdy podejmujemy się męczących czy czasochłonnych zadań.